A távmunka vagy a távoli munkavégzés egyre inkább általános igényként jelenik meg bizonyos munkakörökben. Piaci felmérésekből is kiderült, hogy a jövőbeni álláskeresés során háromból két ember számára fontos szempont, hogy munkahelyén legyen lehetőség a home office-ra.
Nem kérdés, hogy a víziközmű-szolgáltatóknak is fel kell készülniük a változásokra, bízunk abban, hogy a MaVíz a projekt révén sikerrel tudott és a jövőben is sikerrel tud támogatást nyújtani ehhez.
A GINOP-5.3.5-18-2020-000192 azonosítószámú "Atipikus munkavégzés (távmunka) bevezetésének lehetősége és kipróbálása (pilot), valamint generációváltással kapcsolatos változások feldolgozása a MaVíz-nél" című projekt tapasztalatainak összegzése.